THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
Công ty Toyota An Thành Fukushima được thành lập năm 1994 và được công nhận là trạm sửa chửa, bảo trì của Toyota Nhật Bản. Đến 1996 Toyota An Thành trở thành đại lý chính thức đầu tiên của Toyota Việt Nam tại TP.HCM và là một trong những Đại lý đầu tiên ở phía Nam được Cục Đăng Kiểm Việt Nam chứng nhận đạt tiêu chuẩn xưởng sửa chữa, bào hành, bảo dưỡng cho các dòng xe Toyota Việt Nam và Ô tô nhập khẩu.
Hiện nay, công ty chúng tôi đang mở rộng hoạt động kinh doanh và phát triển thị trường về khu vực Bình Chánh và Long An. Vì vậy Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển dụng nhân sự với các vị trí và yêu cầu công việc cụ thể như sau:
STT |
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG |
SL |
YÊU CẦU TUYỂN DỤNG |
01 |
NHÂN VIÊN KINH DOANH
|
10 (Nam/Nữ) |
- Tư vấn và bán hàng cho Khách hàng về các sản phẩm, dịch vụ tại Toyota An Thành bao gồm: xe Toyota, bảo hiểm, tài chính và phụ kiện nhằm đạt mục tiêu doanh số do Công ty đề ra. - Tìm kiếm thị trường khách hàng mới. - Được đào tạo, không cần kinh nghiệm. - Tốt nghiệp các ngành về kinh tế, ô tô, marketing. |
02 |
NHÂN VIÊN KHO PHỤ TÙNG
|
01 Nam |
- Tra mã và giá phụ tùng. - Nhận hàng và kiểm tra tình trạng phụ tùng. - Nhập – xuất và theo dõi hàng hóa phụ tùng trong kho; Cấp phát chính xác phụ tùng theo lệnh sửa chữa. - Thực hiện các nghiệp vụ kho theo các tiêu chuẩn và quy định của Công ty. - Kiểm kê và báo cáo kho theo quy định. |
03 |
NHÂN VIÊN BẢO HIỂM – KHỐI DỊCH VỤ |
01 Nam |
- Hướng dẫn khách hàng làm thủ tục bảo hiểm xe. -Thu thập và kiểm soát hồ sơ bảo hiểm từ CVDV. - Theo dõi xuất hóa đơn và thu hồi công nợ bảo hiểm - Theo dõi và trả hoa hồng bảo hiểm đúng định kỳ. - Đề xuất hóa đơn, biên bản điều chỉnh và hủy hóa đơn cho đơn vị bảo hiểm. - Trả phụ tùng cũ cho bảo hiểm. - Ưu tiên có kiến thức chung về bảo hiểm xe và có kỹ năng về tổng hợp và báo cáo. |
04 |
NHÂN VIÊN THIẾT KẾ ĐỒ HỌA |
01 Nam/Nữ |
- Thiết kế các banner, standee, brochure, tờ rơi và chương trình marketing theo yêu cầu của quản lý - Xác định nhu cầu của khách hàng, đề xuất chương trình khuyến mãi và quảng cáo trên các phương tiện truyền thông. - Thiết kế, in ấn theo yêu cầu cấp trên. - Ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong ngành marketing . . . |
|
|
|
|
Quyền lợi nhân viên: - Lương cạnh tranh và thưởng hiệu quả kinh doanh; - Phụ cấp cơm & xăng; - Thưởng tháng 13 và tháng 14; - Nhân viên có cơ hội làm việc và học tập tại Nhật Bản. - Bảo hiểm 24/24. Và được hưởng các quyền lợi khác như: Các chế độ bảo hiểm xã hội, phép năm, công đoàn, du lịch, khám sức khỏe, .v.v.. và các quyền lợi khác theo quy định luật lao động. - Công ty có xe đưa rước công nhân viên theo tuyến đường quy định. - Nhân viên được Công ty hướng dẫn và đào tạo trên công việc. - Nhân viên kinh doanh chưa có kinh nghiệm được đào tạo theo chính sách học việc, và được hỗ trợ Lương và phụ cấp cơm trưa, xăng xe. |
|||
Yêu cầu chung: - Tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng các ngành QTKD, CN ô tô ... hoặc các ngành liên quan. - Nam/ Nữ ngoại hình khá. - Giao tiếp tốt, năng động, trung thực và nhiệt tình trong công việc, có tính tổ chức. - Tinh thần trách nhiệm và tinh thần phục vụ khách hàng cao. - Sử dụng thành thạo vi tính Microsorf Office - Anh Văn giao tiếp. - Ưu tiên có Giấy phép lái xe ô tô. - Ưu tiên trên 1 năm kinh nghiệm trong cùng lĩnh vực chuyên môn. |
|||
Yêu cầu hồ sơ gồm: - Đơn xin việc - Sơ yếu lý lịch (có dán ảnh) - Giấy khám sức khoẻ - Hộ khẩu, CMND - Giấy xác nhận hạnh kiểm - Bằng cấp liên quan - Bằng lái xe và bảo hiểm xe máy, bằng lái xe ô tô (nếu có). - 2 tấm hình thẻ 4 x 6 mới Lưu ý: Công ty không hoàn trả hồ sơ nếu không đạt yêu cầu, ứng viên vui lòng nộp bản photo. Nơi tiếp nhân hồ sơ (ghi rõ vị trí dự tuyển): PHÒNG HÀNH CHÍNH – NHÂN SỰ CÔNG TY TNHH TOYOTA AN THÀNH FUKUSHIMA ( TAF ) Địa chỉ: C4/4B KP3, Bùi Thanh Khiết, TT Tân Túc, Bình Chánh, Tp.HCM Điện thoại: (84-028) 3636 4040 – Fax: (84-028) 3636 5952. Website: www.toyota-taf.com.vn; Hồ sơ nộp trực tiếp theo địa chỉ của công ty hoặc qua email This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. Công ty nhận hồ sơ đến ngày 30/09/2019 hoặc cho đến khi công ty nhận đủ số lượng nhân sự. |